Prendre la parole en public est un acte de leadership. En réunion, en présentation ou face à un public, l’enjeu n’est pas seulement de transmettre une information, mais d’être compris, écouté et suivi. Une prise de parole efficace repose autant sur la clarté du message que sur la capacité à rester calme, présent et maîtrisé sous pression. Cette formation vous permet de structurer vos messages, clarifier votre intention et aligner le fond et la forme, afin de transformer vos prises de parole en interventions claires, convaincantes et utiles.

Informations clés

Durée : 1 jour - 7 heures (09h00 à 17h00)
Format : Intra-Entreprise - présentiel ou distanciel
Participants : 12 maximum
Langue : Français (anglais ou italien possible sur demande)
Délai d'accès : Généralement sous 4 semaines après validation du besoin et signature de la convention, sous réserve des disponibilités des parties.
Tarif : Sur devis

Objectifs pédagogiques

À l’issue de la formation, le participant sera capable de :

• Gérer son stress et ses émotions pour prendre la parole avec assurance

• Structurer et délivrer un message clair, adapté à son audience

• Maîtriser sa posture, sa voix et sa présence pour capter l’attention

• S’exprimer avec plus de fluidité et d’impact dans un contexte professionnel

• Construire un plan d’action pour progresser durablement

Public visé et prérequis

Public visé
Toute personne amenée à prendre la parole en public dans un contexte professionnel et souhaitant améliorer l’impact, la clarté et l’efficacité de ses interventions.

Prérequis
Aucun prérequis technique. Une expérience professionnelle est recommandée.

Programme

1. Reprendre le contrôle de sa prise de parole

– Comprendre les mécanismes du stress et du trac
– Identifier les sources de blocage à l’oral
– Mettre en place des techniques de régulation

2. Structurer un message clair et impactant

– Clarifier son intention et son objectif
– Adapter son message à son audience
– Construire une structure simple et efficace
– Utiliser le storytelling pour renforcer l’impact

3. Développer sa présence et son aisance à l’oral

– Travailler la posture, la voix et le regard
– Gagner en fluidité et en naturel
– Renforcer la cohérence entre le fond et la forme

4. S’entraîner en situation réelle

– Prises de parole sur des sujets professionnels concrets
– Feedback structuré du formateur et des pairs
– Ajustement immédiat et progression rapide

5. Ancrer les apprentissages

– Identifier ses axes de progression
– Formaliser un plan d’action individuel
– S’engager sur des actions concrètes

—

Modalités pédagogiques

• Pédagogie active avec 70 à 80 % de pratique

• Exercices concrets et mises en situation

• Travail sur des cas réels issus du contexte des participants

• Feedback structuré du formateur et des pairs

• Mise en application immédiate des outils

Modalités d’évaluation et de suivi

L'évaluation des acquis repose sur un dispositif en trois temps :

• Positionnement initial : un questionnaire préalable est envoyé à chaque participant avant la formation, permettant d'identifier le niveau de départ, les attentes et les éventuels besoins d'adaptation.
  
  

• Évaluation en cours de formation : observation par le formateur lors des mises en situation et exercices pratiques.
  
  

• Évaluation en fin de formation : QCM individuel (5 questions) vérifiant l'acquisition des connaissances clés, complété par une grille d'évaluation des acquis renseignée par le formateur pour chaque participant (Acquis / En cours d'acquisition / Non acquis).

Les stagiaires signent une feuille d'émargement par demi-journée attestant de leur présence. Dans le cas de formation à distance, un relevé de connexion est tenu à disposition par l'Organisme de formation.

Sanction de la formation

À l’issue de la formation, un certificat de réalisation est remis à chaque participant ayant suivi l’intégralité de la formation.

Accessibilité

Formation accessible aux personnes en situation de handicap.
Pour toute situation particulière, contacter notre référent handicap en amont :
luciano@alibrandiconsulting.com – 06 07 40 54 98

Résultats & satisfaction

Les indicateurs seront publiés dès les premières sessions dispensées.

Témoignage client

"Luciano m’a appris à adopter une vraie posture de manager, et à prendre la parole avec plus d’assurance. Il m’a aussi énormément aidée à gérer mes émotions et à prendre du recul. C’est un excellent coach qui sait mettre en confiance"

Brigitte Foll | Directeur Marketing | Parrot